yeisk-good.ru
  • Карта сайта
  • Контакты
  • Политика конфиденциальности

Приказ о дополнительном отпуске за выслугу лет золотов


Приказ о дополнительном отпуске за выслугу лет золотов

Оглавление:

  • Дополнительный отпуск МВД вольнонаемному имеющему стаж при увольнении со службы с правом на пенсию в МВД 17,5 | Мурманск
    • Приказ МВД РФ от 28 декабря 2007 г. N 1236 «О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России» (с изменениями и дополнениями)
  • Статья 58. Дополнительные отпуска
    • Приказ МЧС РФ от 3 июня 2011 г. N 285 «О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы» (с изменениями и дополнениями)
  • Дополнительный отпуск за выслугу лет у госслужащих в 2022 году

Дополнительный отпуск МВД вольнонаемному имеющему стаж при увольнении со службы с правом на пенсию в МВД 17,5 | Мурманск


26.07.2019, 12:26• г. Мурманск • Вопросов:8Вопрос №16118383Ушел на пенсию из органов внутренних дел МВД с выслугой 17,5, устраиваюсь вольнонаемным в ту же организацию системы МВД, положен ли мне как вольнонаемному, процентная надбавка за непрорывный стаж положена, прорыв составил между увольнением с правом на пенсию и устройством 1 день.₽ VIP Юрист • г.

Пермь • отзывов: 70 716 • ответов: 208 837 26.07.2019, 12:33 Это лучший ответ (выбран автоматически)Нет, такого отпуска Вам не положено.

Потому что в силу ст. 116 ТК РФ он для Вас не предусмотрен. А согласно Приказа Министерства внутренних дел Российской Федерации от 28 декабря 2007 г.

N 1236 г. Москва О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России он не может быть предоставлен, т.к. стаж был прерван. Предоставляется при непрерывном стаже.1. Предоставлять с 1 января 2008 года работникам органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданскому персоналу внутренних войск МВД России 2 ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за стаж непрерывной работы в системе МВД России:- от 5 до 10 лет — 3 календарных дня;- от 10 до 15 лет — 5 календарных дней;- от 15 до 20 лет — 10 календарных дней;- свыше 20 лет — 15 календарных дней.

Процентная надбавка устанавливается в соответствии с локальными актами (ст. 8 ТК РФ). Надо их изучить.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет

на сайте Юрист • г. Владикавказ • отзывов: 16 564 • ответов: 33 366 26.07.2019, 13:40 Доброго времени суток Мария ЮрьевнаДа вам положен дополнительный отпуск за выслугу лет как вольнонаемному согласно Указа Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г.

N 1532

«Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации»

В целях реализации в системе МВД России Постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений» МВД России издан приказ от 27.08.2008 № 751 (далее – Приказ № 751).Приказом № 751 утверждены размеры должностных окладов гражданских служащих, условия, размеры и порядок осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера, порядок формирования и использования фонда оплаты труда.УточнитьВам помог ответ?ДаНет

26.07.2019, 12:43• г. Мурманск • Вопросов:8Вопрос №16118523Хочу внести поправочку в вопрос я уволился со службы с правом на из МВД 31.07, а устроился вольнонаемным 01.08 Адвокат • г.

Санкт-Петербург • отзывов: 57 580 • ответов: 156 679 26.07.2019, 12:54 Это не считается перерывом стажа, как вам тут толкуют.

Имеете право на отпуск дополнительный согласноПриказа Министерства внутренних дел Российской Федерации от 28 декабря 2007 г. N 1236 г. Москва О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет

на сайте Юрист • г.

Владикавказ • отзывов: 16 564 • ответов: 33 366 26.07.2019, 13:41 Доброго времени суток Мария ЮрьевнаДа вам положен дополнительный отпуск за выслугу лет как вольнонаемному согласно Указа Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 г. N 1532

«Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации»

УточнитьВам помог ответ?ДаНет26.07.2019, 14:40• г. Мурманск • Вопросов:8Вопрос №16119058В ответе звучит Указ Президента №1532, но там же говорится про гражданских служащих ФГГС, я устраиваюсь навольнонаемную должность в , т.е.

я гражданский персонал, а не служащий, наверно 1532 не подходит.

13.06.2017, 17:29• г.

Мурманск • Вопросов:6Вопрос №12686699Я военнослужащий, хочу получить жилищную субсидию.

Подскажите, если жена, будучи гос. квартиры, будет ли на нее учитываться стоимость квадратов метров? Продала свою долю совершеннолетней, более 17 лет назад.

Юрист • г. Москва • отзывов: 24 294 • ответов: 61 234 13.06.2017, 17:54 Гражданин вправе участвовать в приватизации только один раз. Если она это право уже использовала, второй раз получить квартиру бесплатно не сможет.УточнитьВам помог ответ?ДаНет Адвокат • г.

Мурманск • отзывов: 34 103 • ответов: 75 012 14.06.2017, 14:49 Несовершеннолетние, ставшие собственниками занимаемого жилого помещения в порядке его приватизации, сохраняют право на однократную бесплатную приватизацию жилого помещения в государственном или муниципальном жилищном фонде после достижения ими совершеннолетия.УточнитьВам помог ответ?ДаНет13.06.2017, 20:06• г.

Мурманск • отзывов: 34 103 • ответов: 75 012 14.06.2017, 14:49 Несовершеннолетние, ставшие собственниками занимаемого жилого помещения в порядке его приватизации, сохраняют право на однократную бесплатную приватизацию жилого помещения в государственном или муниципальном жилищном фонде после достижения ими совершеннолетия.УточнитьВам помог ответ?ДаНет13.06.2017, 20:06• г. Мурманск • Вопросов:6Вопрос №12687690А то, что она являлась на момент приватизации несовершеннолетней, не спасает ситуацию? Юрист • г. Ростов-на-Дону • отзывов: 3 748 • ответов: 6 583 13.06.2017, 20:11 Спасет.Раздел II.

ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ И УСЛОВИЯПРИВАТИЗАЦИИ ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ (в ред. Федерального закона от 20.05.2002 N 55-ФЗ)Статья 11. Каждый гражданин имеет право на приобретение в собственность бесплатно, в порядке приватизации, жилого помещения в государственном и муниципальном жилищном фонде социального использования один раз.

(в ред. Федерального закона от 20.05.2002 N 55-ФЗ)Несовершеннолетние, ставшие собственниками занимаемого жилого помещения в порядке его приватизации, сохраняют право на однократную бесплатную приватизацию жилого помещения в государственном или муниципальном жилищном фонде после достижения ими совершеннолетия.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет Юрист • г. Архангельск • отзывов: 3 642 • ответов: 7 455 13.06.2017, 20:19 Не расстраивайтесь — у Вашей жены есть еще одно право на приватизацию — она уже взрослая. Удачи Вам и всего хорошего!Задать вопросВам помог ответ?ДаНет Адвокат • г.

Мурманск • отзывов: 34 103 • ответов: 75 012 14.06.2017, 14:50 Несовершеннолетние, ставшие собственниками занимаемого жилого помещения в порядке его приватизации, сохраняют право на однократную бесплатную приватизацию жилого помещения в государственном или муниципальном жилищном фонде после достижения ими совершеннолетия.УточнитьВам помог ответ?ДаНет13.06.2017, 18:35• г. Мурманск • Вопросов:7Вопрос №12687134Я , у меня двое детей. Есть способ или возможность, уменьшить подоходный налог?

Юрист • г. Долгопрудный • отзывов: 60 102 • ответов: 161 223 13.06.2017, 19:14 Если об этом — да.НК РФ.Цитата:Статья 218. Стандартные налоговые вычеты1. При определении размера налоговой базы в соответствии с пунктом 3 статьи 210 настоящего Кодекса налогоплательщик имеет право на получение следующих стандартных налоговых вычетов:4) налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на родителя, супруга (супругу) родителя, усыновителя, на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:1 400 рублей — на первого ребенка;1 400 рублей — на второго ребенка;3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;12 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы;налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на опекуна, попечителя, приемного родителя, супруга (супругу) приемного родителя, на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:1 400 рублей — на первого ребенка;1 400 рублей — на второго ребенка;3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;6 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.Налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю.

Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.Налоговый вычет предоставляется родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет.При этом физическим лицам, у которых ребенок (дети) находится (находятся) за пределами Российской Федерации, налоговый вычет предоставляется на основании документов, заверенных компетентными органами государства, в котором проживает (проживают) ребенок (дети).Налоговый вычет может предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.Налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика (за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации), исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка, установленная пунктом 1 статьи 224 настоящего Кодекса) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 350 000 рублей.Начиная с месяца, в котором указанный доход превысил 350 000 рублей, налоговый вычет, предусмотренный настоящим подпунктом, не применяется.Уменьшение налоговой базы производится с месяца рождения ребенка (детей), или с месяца, в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство), или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью и до конца того года, в котором ребенок (дети) достиг (достигли) возраста, указанного в абзаце одиннадцатом настоящего подпункта, или истек срок действия либо досрочно расторгнут договор о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, или смерти ребенка (детей). Налоговый вычет предоставляется за период обучения ребенка (детей) в образовательном учреждении и (или) учебном заведении, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.УточнитьВам помог ответ?ДаНетна сайте Адвокат • г. Миллерово • отзывов: 81 966 • ответов: 208 178 13.06.2017, 19:57 Вы имеете право на вычет в сумме 2800 рублей — по 1400 р.

Рекомендуем прочесть:  Организация работы отдела субсидий в ростовской области

на каждого ребенка. Эта часть Вашей зарплаты (2800 р.) не должна облагаться НДФЛ. а с остальной части платится 13%.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет13.06.2017, 20:18• г.

Мурманск • Вопросов:59Вопрос №12687597Скажите пожалуйста. С 25 июня отпуск по 26 июля. А с 1 августа сокращение. Если вдруг уйду на больничный с 25 июля, должны ли сначала проводить или буду сокращена сразу выйдя с больничного?

Спасибо. Юрист • г. Москва • отзывов: 1 109 • ответов: 1 952 13.06.2017, 20:22 Пока Вы на больничном, Вас не сократят. Как только выйдите с больничного, то сократят. Естественно, больничный должен будет быть оплачен.Удачи!Задать вопросВам помог ответ?ДаНет13.06.2017, 20:44• г.

Мурманск • Вопросов:1Вопрос №12687905В 2015 году куплена недвижимость (комната в коммунальной квартире) за налоговым вычетом не обращались. В апреле 2017 года комната продана.

за покупку в 2015 г, уже проданной комнаты. Юрист • г. Архангельск • отзывов: 29 312 • ответов: 59 391 13.06.2017, 20:46 Можете, если ранее правом на имущественный вычет по расходам на покупку жилья не пользовались и имеете доход, с которого уплачивается НДФЛ.

Ст.220 НК РФ.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет07.06.2017, 21:53• г. Мурманск • Вопросов:1Вопрос №12658752Обязательно ли ознакомление с материалами служебной проверки при в виде понижении в должности в МВД.на сайте Адвокат • г. Миллерово • отзывов: 81 966 • ответов: 208 178 07.06.2017, 22:15 Нет, не обязательно.

Сотрудник имеет право ознакомиться с материалами служебной проверки (если это его интересует), но не обязан это делать.УточнитьВам помог ответ?ДаНет Адвокат • г. Мурманск • отзывов: 34 103 • ответов: 75 012 08.06.2017, 00:06 С материалами проверки ознакамливаться необязательно, если нет желания.

С приказом должны ознакомиться. Удачи Вам и всего доброго!Задать вопросВам помог ответ?ДаНет07.06.2017, 21:16• г. Мурманск • Вопросов:1Вопрос №12658800Должен ли ветеран БД платить за прохождение . Адвокат • г. Мурманск • отзывов: 34 103 • ответов: 75 012 07.06.2017, 22:22 В соответствии с Федеральным законом «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ, подобные виды льгот В БД не предусмотрены.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет07.06.2017, 22:04• г.

Адвокат • г. Мурманск • отзывов: 34 103 • ответов: 75 012 07.06.2017, 22:22 В соответствии с Федеральным законом «О ветеранах» от 12.01.1995 N 5-ФЗ, подобные виды льгот В БД не предусмотрены.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет07.06.2017, 22:04• г.

Мурманск • Вопросов:2Вопрос №12659073У меня по кредитной карте проценты 0,14% в день. Выплачиваю только проценты получается, это законно-больше 50% с меня брать? Юрист • г. Санкт-Петербург • отзывов: 24 509 • ответов: 51 614 07.06.2017, 22:05 В е зависит от условий договора.

Ничего противозаконного в этом нет. Советую Вам погасить долг единовременным платежом и закрыть кредитную карту. Иначе так и будете платить всю жизнь.Задать вопросВам помог ответ?ДаНетСенкевич В.

А. Адвокат • г. Москва • отзывов: 17 097 • ответов: 45 325 07.06.2017, 22:06 Все условия предоставления кредита и начисления процентов указаны в договоре, который Вы подписали. Удачи Вам и всего хорошего!УточнитьВам помог ответ?ДаНет Адвокат • г.

Санкт-Петербург • отзывов: 57 580 • ответов: 156 679 07.06.2017, 22:08 А вы когда договор подписывали куда смотрели? Сами согласились на такие проценты, а теперь возмущаетесь. Удачи вам и всего наилучшего.Задать вопросВам помог ответ?ДаНет Юрист • г.

Севастополь • отзывов: 22 699 • ответов: 71 135 07.06.2017, 22:31 Если Вы кредитную карту ни разу не активировали, то и платить по ней не нужно, ни за какие услуги, потому что не вступил в действие договор на нее.УточнитьВам помог ответ?ДаНет07.06.2017, 22:28• г. Мурманск • Вопросов:2Вопрос №12659185Мне кредитную карту дали вместе с кредитом. Кредит выплатила. Об условиях кредитной карты не знала.

Я же не жалуюсь, спрашиваю совет. Юрист • г. Севастополь • отзывов: 22 699 • ответов: 71 135 07.06.2017, 22:31 Если Вы кредитную карту ни разу не активировали, то и платить по ней не нужно, ни за какие услуги, потому что не вступил в действие договор на нее.УточнитьВам помог ответ?ДаНетЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:Бесплатно с мобильных и городскихБесплатный многоканальный телефонЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможетЮристов онлайн Вопросов за суткиВопросов без ответовПодписаться на уведомленияПартнёр МобильноеприложениеМы в соц.

сетях

© 2000-2022 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов. МоскваКомсомольский пр., д. 7Санкт-Петербургнаб. р. Фонтанки, д. 59Екатеринбург:Нижний Новгород:Ростов-на-Дону:Казань:Челябинск:Администратор печатает сообщение

Приказ МВД РФ от 28 декабря 2007 г.

N 1236 «О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России» (с изменениями и дополнениями)

Приказ МВД РФ от 28 декабря 2007 г. N 1236

«О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России»

20 апреля 2015 г.

Настоящий приказ в части, не противоречащей от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ

«О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»

О дополнительных отпусках сотрудникам органов внутренних дел см. названного Федерального закона В целях социальной защищенности работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России на основании Трудового кодекса Российской Федерации — приказываю: 1.

Предоставлять с 1 января 2008 г.

работникам органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданскому персоналу внутренних войск МВД России ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за стаж непрерывной работы в системе МВД России: — от 5 до 10 лет — 3 календарных дня; — от 10 до 15 лет — 5 календарных дней; — от 15 до 20 лет — 10 календарных дней; — свыше 20 лет — 15 календарных дней.

2. Установить, что: 2.1. Ежегодные основной и дополнительный оплачиваемые отпуска суммируются. По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. МВД России от 20 апреля 2015 г.
МВД России от 20 апреля 2015 г.

N 447 в подпункт 2.2 внесены изменения 2.2. В стаж непрерывной работы для предоставления работникам ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска засчитывается стаж работы, дающий право на получение процентной надбавки за непрерывную работу в системе МВД России, а также стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет работникам отдельных подразделений органов внутренних дел и внутренних войск МВД России, оплата которых производится в соответствии с Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583

«О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений»

.

3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителей Министра внутренних дел Российской Федерации по курируемым направлениям деятельности и главнокомандующего внутренними войсками МВД России.

Министр генерал армии Р. Нургалиев Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 января 2008 г.

Регистрационный N 10959 _____________________ МВД России от 20 апреля 2015 г. N 447 в сноски внесены изменения *(1) Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (ч.

I), ст. 3; N 30, ст. 3014, 3033; 2003, N 27 (ч. I), ст. 2700; 2004, N 18, ст.

1690; N 35, ст. 3607; 2005, N 1 (ч.

I), ст. 27; N 19, ст. 1752; 2006, N 27, ст. 2878; N 52 (ч. I), ст. 5498; 2007, N 1 (ч.

I), ст. 34; N 17, ст. 1930; N 30, ст. 3808; N 41, ст. 4844; N 43, ст. 5084; N 49, ст. 6070. *(2) Далее — «работники».

*(3) Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; N 40, ст. 4544; 2010, N 52, ст. 7104; 2012, N 21, ст. 2652; N 40, ст.

5456; 2013, N 5, ст. 396; 2014, N 4, ст. 373. С 1 января 2008 года работникам органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданскому персоналу внутренних войск МВД России предоставляются ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за стаж непрерывной работы в системе МВД России. Продолжительность названных отпусков установлена в зависимости от стажа работы.

Так, при стаже работы от 5 до 10 лет продолжительность дополнительного оплачиваемого отпуска составляет 3 календарных дня, при стаже работы свыше 20 лет -15 календарных дней. Ежегодные основной и дополнительный оплачиваемые отпуска суммируются.

По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. В стаж непрерывной работы для предоставления работникам ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска засчитывается стаж работы, дающий право на получение процентной надбавки за непрерывную работу в системе МВД России, а также стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет работникам отдельных подразделений органов внутренних дел и внутренних войск МВД России.

Размер ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы установлен в размере от 50 до 100% должностного оклада, ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу — от 10% (при стаже работы от 1 до 3 лет включительно) до 30% (при стаже работы свыше 15 лет).

Приказ МВД РФ от 28 декабря 2007 г. N 1236

«О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников органов внутренних дел, организаций, подразделений, учреждений системы МВД России и гражданского персонала внутренних войск МВД России»

Зарегистрировано в Минюсте РФ 21 января 2008 г.

Регистрационный N 10959 Настоящий приказ по истечении 10 дней после дня его официального опубликования Текст приказа опубликован в «Российской газете» от 2 февраля 2008 г. N 22, в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 4 февраля 2008 г.

N 5 Настоящий приказ в части, не противоречащей от 30 ноября 2011 г.

N 342-ФЗ

«О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»

О дополнительных отпусках сотрудникам органов внутренних дел см.

названного Федерального закона В настоящий документ внесены изменения следующими документами: МВД России от 20 апреля 2015 г. N 447 Изменения по истечении 10 дней после дня названного приказа

Статья 58. Дополнительные отпуска

Подготовлены редакции документа с изменениями, не вступившими в силу 1.

Сотрудникам устанавливаются следующие виды дополнительных отпусков:1) за стаж службы в органах принудительного исполнения;2) за исполнение служебных обязанностей во вредных условиях;3) за ненормированный служебный день.2.

Дополнительный отпуск за стаж службы в органах принудительного исполнения предоставляется сотрудникам в календарном исчислении из расчета:1) от 10 до 15 лет службы — 5 календарных дней;2) от 15 до 20 лет службы — 10 календарных дней;3) более 20 лет службы — 15 календарных дней.3. Сотруднику, не реализовавшему свое право на дополнительный отпуск за стаж службы в органах принудительного исполнения в текущем календарном году, дополнительный отпуск должен быть предоставлен в удобное для него время в течение следующего календарного года.4.
Сотруднику, не реализовавшему свое право на дополнительный отпуск за стаж службы в органах принудительного исполнения в текущем календарном году, дополнительный отпуск должен быть предоставлен в удобное для него время в течение следующего календарного года.4. Сотруднику, использовавшему дополнительный отпуск за стаж службы в органах принудительного исполнения в текущем календарном году и получившему право в том же календарном году на дополнительный отпуск за стаж службы в органах принудительного исполнения большей продолжительности, предоставляются дополнительные дни дополнительного отпуска за стаж службы в органах принудительного исполнения по желанию сотрудника в текущем либо в следующем календарном году.5.

Дополнительный отпуск за исполнение служебных обязанностей во вредных условиях продолжительностью не менее 10 календарных дней предоставляется сотрудникам в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере обеспечения установленного порядка деятельности судов и исполнения судебных актов и актов других органов.6. Дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью не менее 3 и не более 10 календарных дней предоставляется сотрудникам в , устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере обеспечения установленного порядка деятельности судов и исполнения судебных актов и актов других органов.

Открыть полный текст документа

Приказ МЧС РФ от 3 июня 2011 г. N 285 «О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы» (с изменениями и дополнениями)

МЧС России от 15 октября 2012 г. N 598 в настоящий приказ внесены изменения Приказ МЧС РФ от 3 июня 2011 г.

N 285

«О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы»

2 апреля, 15 октября 2012 г.

В целях социальной защищенности работников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы на основании Трудового кодекса Российской Федерации и Президента Российской Федерации от 11 июля 2004 г. N 868 «Вопросы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий приказываю: Предоставлять работникам федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска за стаж работы в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы (с учетом времени работы (службы) в Государственной противопожарной службе (пожарной охране, противопожарных и аварийно-спасательных службах Министерства внутренних дел Российской Федерации и бывшего Союза ССР) и в противопожарной службе субъектов Российской Федерации; военной службы (службы) в Вооруженных Силах Российской Федерации и других войсках, воинских формированиях и органах, в вооруженных силах государств — бывших республик Союза ССР до окончания переходного периода (до 31 декабря 1994 г.) и до 31 декабря 1999 г. — в случаях заключения и ратификации в установленном порядке соответствующих двусторонних межгосударственных договоров, а также на выборных должностях и в качестве государственных служащих в федеральных государственных органах, государственных органах субъектов Российской Федерации и органах местного самоуправления, в органах внутренних дел Российской Федерации и бывшего Союза ССР и военной службы военнослужащих-женщин и службы женщин в качестве рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, уволенных в связи с беременностью или рождением ребенка, а также период, в течение которого им после увольнения выплачивалось пособие по беременности и родам, и время по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет): — от 5 до 10 лет — 3 календарных дня; — от 10 до 15 лет — 5 календарных дней; — от 15 до 20 лет — 10 календарных дней; — свыше 20 лет — 15 календарных дней.

Министр С. Шойгу _____________________________ *(1) Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1 (часть I), ст. 3, N 30, ст. 3014, N 30, ст. 3033; 2003, N 27 (часть I), ст.

2700; 2004, N 18, ст. 1690, N 35, ст.

3607; 2005, N 1 (часть I), ст. 27, N 19, ст. 1752; 2006, N 27, ст. 2878, N 52 (часть I), ст. 5498; 2007, N 1 (часть I), ст.

34, N 17, ст. 1930; N 30, ст. 3808; N 41, ст. 4844; N 43, ст.

5084, N 49, ст. 6070; 2008, N 9, ст. 812; N 30 (часть I), ст. 3612, N 30 (часть II), ст. 3613, N 52 (часть I), ст. 6235, ст.

6236; 2009, N 1, ст. 17, ст. 21, N 19, ст. 2270, N 29, ст. 3604, N 30, ст.

3732, ст. 3739, N 46, ст. 5419, N 48, ст. 5717; 2010, N 31, ст. 4196, N 52 (часть I), ст. 7002; 2011, N 1, ст. 49, N 25, ст.

3539, N 27, ст. 3880, N 30 (часть I), ст.

4586, ст. 4590, ст. 4591, ст.

4596, N 45, ст. 6333, ст. 6335, N 48, ст.

6730, ст. 6735, N 49 (часть I), ст. 7015, ст. 7031; 2012, N 14, ст. 1553, N 18, ст. 2127. *(2) Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст. 2882; 2005, N 43, ст. 4376; 2008, N 17, ст. 1814, N 43, ст. 4921, N 47, ст. 5431; 2009, N 22, ст. 2697, N 51, ст. 6285; 2010, N 19, ст. 2301, N 20, ст.
6285; 2010, N 19, ст. 2301, N 20, ст.

2435, N 51 (часть III), ст. 6903; 2011, N 1, ст. 193, ст. 194, N 2, ст. 267, N 40, ст. 5532; 2012, N 2, ст. 243, N 6, ст.

643, N 19, ст. 2329. *(3) . См.

текст Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 июля 2011 г.

Регистрационный N 21253 Сотрудникам федеральной противопожарной службы предоставляются дополнительные ежегодные оплачиваемые отпуска. Их продолжительность зависит от стажа работы в названной структуре. Так, при стаже от 5 до 10 лет дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск составляет 3 календарных дня, от 10 до 15 лет — 5 дней, от 15 до 20 лет — 10 дней, свыше 20 лет -15 дней.

Приказ МЧС РФ от 3 июня 2011 г.

N 285

«О ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусках работников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы»

Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 июля 2011 г. Регистрационный N 21253 Настоящий приказ по истечении 10 дней после дня его официального опубликования Текст приказа опубликован в «Российской газете» от 15 июля 2011 г. N 153 В настоящий документ внесены изменения следующими документами: МЧС России от 15 октября 2012 г.

N 598 Изменения по истечении 10 дней после дня названного приказа МЧС России от 2 апреля 2012 г.

N 161 Изменения по истечении 10 дней после дня названного приказа

Дополнительный отпуск за выслугу лет у госслужащих в 2022 году

» Дополнительный отпуск, предоставляемый за выслугу лет, положен многим служащим государственных и муниципальных ведомств. В статье рассмотрим какова продолжительность дополнительного отпуска за выслугу лет различным служащим.

Дополнительные отпуска служащим различных ведомств предоставляются на основании узконаправленных Федеральных законов. При возникновении особых ситуаций обращаются к Трудовому кодексу РФ. В ТК РФ регулирует порядок предоставления и продолжительность допотпуска 117 статья.

Дополнительный отпуск предоставляется только тем работника, у которых уже возникло право на ежегодный оплачиваемый отдых (Читайте также статью ⇒ ). На дополнительный отдых, предоставляемый ежегодно и к тому же оплачиваемый, имеют право отдельные категории работников.

К ним относят:

  1. Пенсионеров, которые продолжают работать;
  2. Педагогов;
  3. Сотрудников прокуратуры;
  4. Судей.
  5. Гос- и муниципальных служащих;
  6. Медиков;
  7. Военнослужащих;
  8. Сотрудников МВД;

На сегодняшний день сотрудникам МВД положена не только надбавка к отпуску, но и дополнительные дни отдыха (Закон 342-ФЗ).

Предоставляемые им дополнительные отпускные дни зависят от стажа (выслуги лет) сотрудника:

  1. За стаж от 5 до 10 лет – 3 дня;
  2. За стаж от 15 до 20 лет – 10 дней.
  3. За стаж от 10 до 15 лет – 5 дней;

Продолжительность дней допотпуска устанавливается на основании Приказа о ежегодных допотпусках (Приказ МВД России №1236 от 28.12.2007).

Возможность использования этих дополнительных дней отдыха предусматривается самим работником. К примеру, допотпуск может быть присоединен к основному ежегодному отпуску или его можно перенести на другое время.

Допотпуск для государственных или муниципальных служащих предоставляется на основании закона №25-ФЗ и №79-ФЗ, соответственно для муниципальных и государственных служащих. Сегодня госслужащим предоставляется ежегодный отпуск одинаковой продолжительности, который не зависит от того, какую именно должность они занимают.

Если ранее отпуск предоставляли в 35 и 30 дней, для высших должностей и иных служащих соответственно. На сегодня в закон внесены изменения и отпуск сократили всем до 30 календарных дней, должность служащего учитываться при этом не будет.

Помимо 30 дней ежегодного отпуска служащие вправе рассчитывать и на дополнительный отпуск, предоставляется который в зависимости от выслуги лет.

Ранее продолжительность такого отпуска определялась следующим образом: 1 день отпуска за 1 год службы. Сегодня отпуск предоставляется следующей продолжительностью: Общий стаж службы, лет Дополнительный отпуск, календарных дней 1-5 1 5-10 5 10-15 7 Более 15 10 Независимо от занимаемой должности врачам участковой больницы, амбулаторных учреждений сельской местности устанавливают допотпуск за стаж.

Продолжительность такого отпуска устанавливается исходя из 3 дней за 3 года работы. Устанавливается он в соответствии с Постановлением Правительства РФ №482 от 06.06.2013.

Помимо такого отпуска медработники также имеют право и на другие допотпуска, например, работающим в сфере диагностики (лечения) ВИЧ предоставляется дополнительно 30 дней, а трудящимся во вредных условиях – 30. Лица, которые проходят службу в ВС РФ, также вправе рассчитывать на дополнительный отпуск за выслугу лет. Дополнительные дни отпуска увеличиваются в зависимости от стажа службы: Общий стаж службы, лет Дополнительный отпуск, календарных дней 10-15 5 15-20 10 Более 20 15 В зависимости от стажа работы судьям и прокурорам предоставляют дополнительный отпуск следующей продолжительностью: Общий стаж службы, лет Дополнительный отпуск, календарных дней 10-15 5 15-20 10 Более 20 15 Оплачиваемый отпуск судьям Конституционного суда предоставляется продолжительностью 48 дней, плюс к этому время, затраченное на дорогу к месту отдыха.

Отпуск предоставляется на основании Указа Президента №941 от 14.09.1995. Процедура по которой служащим предоставляется дополнительный отпуск ничем не отличается от оформления обычных отпусков. Первым делом сотрудник пишет заявление.

Написать его следует за 2 недели до даты ухода в отпуск, указанной в графике отпусков.

В заявлении работнику следует указать период времени, на который он планирует уйти в отпуск, а дающее ему право на отдых основание. Переносить дополнительные дни отдыха на следующий год нельзя, использовать их нужно сразу.

В соответствии с желанием работника отпуск может быть заменен на денежную компенсацию. Для этого служащий пишет уже иное заявление на замену отпуска или его части денежной выплатой (Читайте также статью ⇒ ).

Все дни отдыха, включающего в себя как основной отпуск, так и дополнительный оплачиваются. Размер оплаты зависит от месячного оклада, зависящего от занимаемой должности или класса службы, а также от дополнительных выплат.

Поиск
Популярное:
  • Жалоба в овд нет ответа на заявлениеЖалоба в овд нет ответа на заявление
  • Повторное выходное пособие мвдПовторное выходное пособие мвд
  • Что такое коммерческая тайна определениеЧто такое коммерческая тайна определение
  • Ответственный за организацию работ по охране труда на предприятииОтветственный за организацию работ по охране труда на предприятии
  • Зачем нужен непрерывный стаж работыЗачем нужен непрерывный стаж работы
  • Опись документов в личном деле работника бланкОпись документов в личном деле работника бланк
  • Акт выполненных работ по аренде автомобиля образецАкт выполненных работ по аренде автомобиля образец
  • Функции председателя трудового коллективаФункции председателя трудового коллектива
Консультация юриста
Информация

Карта сайта

Контакты

  • Карта сайта
  • Контакты
  • Политика конфиденциальности
yeisk-good.ru © 2022